11 月 12 日，字节跳动内部一纸开除通知如惊雷炸响科技圈。
当 " 知乎 8.6 万粉技术大 V 遭字节火速解雇 " 的词条冲上热搜，任赜宇——这位 Seed 大模型团队的核心研究员，因多次泄露公司机密断送职业前程的消息，把张一鸣重归一线后的 " 保密铁律 " 推到了聚光灯下。而这一切，都与他忍不住的 " 技术分享欲 " 息息相关。
GR-3 发布后，任赜宇在知乎开启了 " 技术科普模式 "：从拆解 40 亿参数的柔性操作核心，到调侃 " 现有具身智能仅相当于人类 1-2 岁水平 "，专业又接地气的解读让他圈粉无数。但据澎湃新闻从字节内部人士处证实，这种 " 分享 " 早已越界，除了公开拆解技术架构，他还违规参与外部付费访谈，把未公开的研发细节和盘托出，精准触碰了《员工行为准则》的高压线。
这并非字节首次为信息安全 " 动真格 "。今年 9 月的内部通报显示，二季度就有 100 名触红线员工被辞退，其中 18 人因刑事犯罪被实名曝光，更有 10 人栽在 " 外部付费访谈 " 上。字节特意提醒员工：别被脉脉、领英上的 " 专家访谈 " 邀约迷惑，这些看似光鲜的有偿合作，实则是行业情报的 " 收割机 "。
而任赜宇撞枪口的时机格外特殊，张一鸣正带着 " 硬核科技转型 " 的决心重归一线。
2021 年卸任 CEO 时承诺 " 以十年为期深耕新事物 " 的他，如今已将办公地迁回北京，每月亲自主持 AI 项目复盘会。字节 2024 年 800 亿元、2025 年近千亿元的 AI 投入预算，正是这场转型的底气。在 " 从 APP 工厂到科技公司 " 的关键期，核心技术就是命脉，泄密自然成了最不能忍的 " 绊脚石 "。
任赜宇的解雇，实则是整个行业的 " 成长阵痛 "。早年大厂对技术泄密多是 " 罚款了事 "，如今 AI 军备竞赛下，开除逻辑早已从 " 违规处理 " 升级为 " 战略守护 "。百度、阿里、小米近年都有类似严惩案例，现在只要沾核心商业秘密，管你是无心还是故意，大厂都敢直接 " 开掉 "。
网友的讨论也炸开了锅。有人惋惜 " 技术大神栽得可惜 "，认为 " 分享知识和泄密该有边界 "；也有人戳破关键：" 拿着字节的薪水，就得守字节的规矩，AI 技术细节每字都值千金 "；更有从业者感同身受：" 现在朋友圈发句‘项目上线’都要三思，生怕踩线 "。
如今，任赜宇的知乎账号依旧活跃，8.6 万粉丝还在等待他的技术分享。但在字节跳动的工位上，他的职责已被解除。
张一鸣回归后的一系列动作表明，字节跳动正全力从 "APP 工厂 " 蜕变为 " 硬核科技公司 "。
在这场转型征程中，保护核心技术秘密与鼓励技术创新同样重要。
来源：星河商业观察
