销售人均年薪 14 万 , 康力电梯 2025 年过得怎么样 ?

3 月 26 日，康力电梯 ( 002367 ) 发布 2025 年年报。2025 年公司实现营业收入 44.48 亿元，较上年同期增长 8.93%；实现利润总额 3.84 亿元，实现归属于上市公司股东的净利润 3.30 亿元，较上年同期下降 7.56%。根据过去五年的数据，除了 2023 年以外，其余年份均出现不同程度下滑。报告期 归属净利润 同比增长 2025 年报 3.30 亿 -7.56%2024 年报 3.57 亿 -2.17%2023 年报 3.65 亿 33.11%2022 年报 2.74 亿 -32.37%2021 年报 4.06 亿 -16.44% 营收增加，利润减少，这是这几年电梯行业的共同特点。一、电梯产销量电梯 + 扶梯总产量：2024 年：32,617 台 2025 年：37,356 台同比增幅 +14.53% 电梯 + 扶梯总销量：2024 年：33,863 台 2025 年：36,813 台同比增幅： +8.71% 国家统计局数据显示，2025 年，全国电梯、自动扶梯及升降机产量同比下降 6.10%，康力电梯逆势增长，是市场淘汰了一些小厂以后，产生的龙头集中效应。不过也要看到，虽然产量销量双双增长，但是利润下降。增产不增利，这是也是电梯行业这几年内卷的通病。二、制造成本原材料成本：同比去年增加 14.91%，基本和电梯产量增加的幅度相同，说明没有和其他厂家一样，在配置上进行 " 优化 "。三、员工数量康力电梯员工情况对比表（2024 vs 2025 年）类别 2025 年 2024 年 数量变化 变化率母公司在职员工 3,269 3,191 +78 +2.44% 主要子公司在职员工 1,431 1,178 +253 +21.48% 生产人员 1,359 1,456 -97 -6.66% 销售人员 2,477 1,997 +480 +24.04% 技术人员 398 410 -12 -2.93% 财务人员 68 67 +1 +1.49% 行政人员 398 439 -41 -9.34% 合计 4,700 4,369 +331 +7.58% 销售团队大幅扩招：销售人员增加 480 人，增幅 24.04%，是人员扩张的核心方向，生产与行政人员收缩：生产人员减少 97 人（-6.66%）、行政人员减少 41 人（-9.34%），可能与产能优化、内部效率提升有关。技术人员小幅缩减：技术人员减少 12 人。四，薪酬薪酬这方面我只是计算一个大概的均值，实际上除了财务，估计没人能计算清楚。1，行政、管理和财务人员（共计 643 人）管理费用中薪酬合计 6865.6 万元，减去高管的 822 万后，剩余 6043.6 万。人均大概年薪大概 13 万元，这个薪酬看起来还挺不错的，但是，各地的经理和公司中的文员偏差肯定非常大 2、生产人员（共计 1359 人）人均大概 9.6 万 3、销售人员（2477 人）分为工资和提成两部分，合计 3.6 亿左右职工薪酬 239,415,315.14 ，业务费及佣金 120,867,018.54 人均大概 14.5 万