
招股书显示,飞速创新成立于 2009 年 4 月,系一家企业级网络解决方案提供商。公司的解决方案范围包括高性能网络设备、可扩展网络设备操作系统及云网络管理平台。根据弗若斯特沙利文的资料,按 2024 年的收入计算,公司是全球第二大线上 DTC 网络解决方案提供商,市场份额为 6.9%。
2022 年 -2024 年及 2025 年前 9 月,飞速创新收入分别为 19.88 亿元、22.13 亿元、26.12 亿元及 21.75 亿元,年╱期内利润分别为 3.65 亿元、4.57 亿元、3.97 亿元及 4.23 亿元,毛利率分别为 45.4%、49.4%、50%、52.6%。



向伟,43 岁,创始人、执行董事、董事会主席兼总经理。向伟亦于公司多家附属公司担任董事职务,包括武汉宇轩飞速、FS HK、FS Germany、FS U.S. 及 FSSingapore。
向伟于 2004 年 6 月取得中国长江大学土木工程学士学位。向伟于 2020 年 5 月获深圳市人力资源和社会保障局颁发深圳市高层次专业人才证书。
曾谛,39 岁,执行董事、副总经理、财务总监兼董事会秘书。曾谛于 2019 年 12 月加入飞速创新,自此担任公司财务总监。曾谛于 2020 年 10 月被任命为公司的执行董事、副总经理兼董事会秘书。
曾谛拥有逾 17 年的审计及财务管理经验。加入飞速创新前,曾谛曾于 2018 年至 2019 年担任中国首控集团有限公司财务副总监。他曾于 2007 年至 2017 年在德勤华永会计师事务所(特殊合伙)深圳分所任职逾 10 年。
曾谛于 2007 年 6 月取得中国中南财经政法大学经济学学士学位。曾谛于 2013 年 11 月取得深圳市注册会计师协会颁发的中国注册会计师资格证及自 2019 年 12 月起成为中国注册会计师协会非执业会员,并于 2020 年 11 月取得深圳证券交易所颁发的上市公司董事会秘书资格证书。
瑞财社注意到,2022 年及 2023 年,曾谛薪酬超过向伟,2024 年及 2025 年前 9 月,向伟薪酬反超曾谛。
具体来看,2022 年 -2024 年及 2025 年前 9 月,曾谛薪酬(剔除以股份为基础的支付费用)分别为 165.4 万元、184.5 万元、187.9 万元及 107.8 万元;向伟薪酬(剔除以股份为基础的支付费用)分别为 114.2 万元、114.1 万元、286.9 万元、203.5 万元。




值得注意的是,2025 年 1 月 10 日,深交所公告 3 份监管函,剑指已撤回 IPO 申请的飞速创新主板 IPO 项目。发行人飞速创新、保荐机构招商证券、审计机构德勤华永所及相关人员均被深交所书面警示。


