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住房、交通、培训……浦东推出系列改革举措,打造一支新时代产业工人大军

上观新闻 09-18

在浦东改革开放再出发的征程上,产业工人将起到 " 主力军 " 的作用。今天下午,《关于围绕 " 四高 " 战略及更高质量发展大局推进新时期

浦东新区产业工人队伍建设改革行动方案(2019 — 2021)》正式发布,打造一支与国家战略相适应的产业工人大军,促进产业工人队伍素质整体提升,浦东又推出了一系列改革举措。

为了解掌握浦东产业工人的需求情况,浦东新区总工会深入调研,摸清底数,开展了产业工人队伍建设课题调研,重点了解产业工人集中区域职工需求,形成了《浦东新区产业工人队伍建设调研报告》,同时对产业工人薪酬、住房需求等情况等开展了专题调研,为改革方案坚持需求导向提供了依据。

改革行动方案提出,浦东将依托职业教育集团,建立学校、行业、企业 " 共建、共享、共赢、共长 " 机制,创建一批市级开放实训中心,试点建设 2 至 3 个高水平的职业教育培训基地,实现新区职业教育与经济社会同步发展。围绕六大硬核产业,通过联合建、嵌入建、挂牌建等方式,浦东将打造 100 家不同产业门类的职工实训中心,建立 10 家上海职工学堂,同时加快 " 双师型 " 教师队伍建设,探索职业院校教师与企业工程技术人员、高技能人才双向聘用机制。到 2021 年," 双师型 " 教师占专任专业教师的比例达到 50% 以上,力争把浦东中职校 10% 的专业培育为上海市领先的标志性专业。

扩大对产业工人各类公共服务的有效供给,也是此次改革的重点任务。浦东提出,要完善职工版 " 家门口 " 服务体系,坚持党建引领,优化功能配置,整合各方资源,聚焦片区(开发区)、园区、商圈、楼宇、街面,建立职工服务站点和户外职工服务驿站,在有条件的园区、企事业单位推进爱心妈咪小屋、职工亲子工作室建设,为产业工人提供就近、稳定、便利、可预期的服务。

关注产业工人住房需求,浦东将总结张江建设乡村人才公寓等经验,加大保障性公共租赁住房、市场租赁住房和人才公寓等向产业工人队伍的倾斜力度。为了改善产业工人集聚的各类产业园区的交通,优化地面公交网,浦东将鼓励各类园区通过搭建 " 定制包车 " 平台、共享企业班车资源、规范共享单车投放和管理等途径,为园区产业工人提供多层次、多方式的通勤出行服务。

此外,浦东还将加大高技能产业工人培养力度,每年选树 " 浦东工匠 "20 名,择优推荐 " 上海工匠 "。鼓励企业设立首席技师等高技能人才特聘岗位,推进首席技师和技能大师工作室建设,加大资助力度,不断扩大覆盖面。每年评选先进操作法、合理化建议、创新成果、创新英才和工人发明家 80 项,选树命名 10 个职工科技创新示范基地。

栏目主编:王志彦 本文作者:王志彦 文字编辑:王志彦

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