IT 之家 1 月 22 日消息，吉利控股集团战略解析会今日在北京举行。吉利表示，塑造科技型、服务型的组织形态和人才结构，是吉利控股实现向科技型企业转型的重要保障。
吉利称，公司将继续深化 " 人才森林 " 战略，通过产教融合战略工程，定向培育新能源、人工智能等领域专业人才，推动干部年轻化和全球化，构建 " 千人千面 " 的高质量人才生态。2026 年起，吉利控股将首期投入 5000 万元，未来陆续投入 3 亿元，启动青年创新创业激励计划。吉利控股旗下企业将根据各自业务发展实际情况，直接招聘有特长的高中毕业生在企业定向培养。
吉利控股同时公布了 2030 关键指标：实现全球总销量突破 650 万辆（乘用车 + 商用车），跻身全球车企销量前五，其中新能源销量占比约 75%，海外销量占比超三分之一，开发覆盖 A 到 E 级车型的全球顶级的新能源架构，基于全新架构的平均单车型研发周期和综合成本下降 30% 以上。
