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城市基层党建丨实地访、现场讲、大家评……来瞧瞧我们社区这一年都做了啥?

" 在 2020 年度,我们徐家巷社区党委全面探索构建‘ 1+1+N ’模式,建立‘党员联管、资源联享、活动联办、服务联担’机制,使党建工作形成 1+1>2 的合力。"1 月 21 日白银路街道甘家巷社区的阶梯开放空间里,来自徐家巷社区的党委书记刘敏结合实例和 PPT 声情并茂地向大家讲述着在过去的 2020 年社区如在基层党建工作的方方面面。同时现场讲述的还有另外 4 个社区的党委书记。一边讲述一边现场由街道相关负责人点评并由街道班子现场打分评议。述职评议考研的不仅仅是大家 " 说出来 " 的功夫,更考验着平时 " 怎么做 " 的实效。而为了让实效体验的更有效,在评议考核工作开始之前还进行了实地访的活动。

记者了解到,为了使 2020 年度的社区考核更有 " 含金量 ",在考核述职前,组织街道班子成员到各自包抓社区开展述职前的调研活动。调研中,街道班子成员按照所包社区分为五个调研组,分别前往各自包抓的社区进行调研。调研采取随机走访、明察暗访等方式开展,主要是走访社区工作人员、辖区居民群众、党员群众等了解社区基层党建工作开展的真实情况,旨在多见具体事,多听群众说。调研中,街道相关领导组成的调研组成员也指出:各社区要树立长远的发展观,将调研成果中有价值的思路和建议分门别类,认真梳理和科学提炼,及时转化为决策方案,从中反思自身的问题,提升为民服务质量。

在经过了前期充分的走访和调研后,1 月 21 日下午白银路街道 2020 年度社区党委书记抓基层党建工作述职评议大会拉开了帷幕。区别于以往 " 我念你听 " 的单项灌输式汇报。述职选在中心开阔的阶梯开放空间里。各个社区书记用讲述的方式结合 PPT 向大家讲着社区过去一年的工作。5 位年轻的社区党委书记分别就本社区 2020 年度党建工作开展情况、亮点创新、服务群众及存在问题和下一步努力方向、具体措施等方面进行了述职。总结了成绩和经验,分析了问题和不足,明确了下一步工作思路,达到了相互学习、相互借鉴,取长补短、共同提高的目的,也为进一步做好基层党建工作打下了坚实的基础。

述职现场,还采取 " 一述一评现场打分 " 方式,每位社区党委书记述职后,由街道包抓社区办公室分管领导分别进行点评,点评从能力、成绩、亮点、问题、期望等角度出发,对每位社区书记抓基层党建工作进行了总结指导。随后,街道党工委书记刘兰伊同志对五 5 位社区书记的讲述进行了集中点评,对社区工作给予了肯定的同时也对 2021 年的工作提出了意见建议。最后,街道全体干部职工填写了《2020 年度白银路街道党工委社区党组织书记抓基层党建述职评议表》,按照好、较好、一般、差四个等次,对社区书记进行了民主评议。

会议最后,白银路街道党工委书记刘兰伊在总结 2020 年度工作的同时,也对 2021 年整个街道社区以及部分项目的发展提出了自己的想法和建议。并鼓励广大干部要保持再接再厉、勇争第一的责任意识。同时要更多地思考工作的方式方法,共同凝心聚力做好基层党建,真正地让基层治理更实效、长效、有效地服务更多的居民。

兰州日报社全媒体记者 颜娜

实习生 张帆帆 秦茂钧 文 / 图 / 视频

责任编辑丨胡淼山

值班主任丨郭俊宇

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