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疫情之下,名校毕业生都去哪儿了

近日,不少 " 双一流 " 高校陆续发布了 2020 届毕业生就业质量报告。2020 年,全国高校应届毕业生人数达 874 万人,在疫情的影响下,他们面临着严峻的就业形势,也经历了一个不同寻常的毕业季。

记者梳理发现,经历了 2020 年这一特殊的年份,名校毕业生的就业情况总体稳定,留学率有所下降,越来越多的本科毕业生选择在国内深造。此外,毕业生们不再扎堆儿 " 北上广 ",不少学生选择留在大学所在地或邻近省份就业。在就业行业和用人单位性质的选择上,越来越多的大学生选择在企业就业,基层就业也成为不少名校大学生的新选择。

高校就业率总体稳定,国内深造比例走高

近年来,高校毕业生人数持续走高,2020 届毕业生更是达到了 874 万人。如此大体量的毕业生人数为 2020 年的就业工作带来新挑战,但从整体来看,高校的就业率总体保持稳定。

根据已经公布的 2020 届毕业生就业质量报告,不少高校的毕业生数量成为往年之最,一些高校甚至已经破万。例如,上海交通大学毕业生总人数为 11588 人,浙江大学为 12727 人,四川大学为 15932 人,吉林大学甚至达到了 16944 人。

而从就业率来看,不少高校都可以达到 90% 以上。例如,清华大学 2020 届毕业生共 6995 人。截至 2020 年 10 月 31 日,就业率为 97.8%。本科、硕士和博士毕业生就业率分别为 97.7%、98.3% 和 97.2%。西安交大 2020 届毕业生共计 8634 人,截至 2020 年 11 月 30 日,毕业生总体就业率高达 99.09%。其中,本科生就业率 98.60%,硕士生就业率 99.49%,博士生就业率 99.73%。

在留学受阻和就业竞争压力等因素的影响下,越来越多的本科毕业生选择国内深造。2020 年,教育部宣布硕士研究生扩招 18.9 万人,这对于本科生来讲,也在一定程度上起到了就业 " 分流 " 的效果。

一些数据也证明了这样的趋势。根据上海交通大学的毕业生就业质量报告,校本部总体就业率为 97.62%,从毕业去向分析来看,本科生以国内升学 ( 43.39% ) 为主,出国 ( 境 ) 深造 ( 24.81% ) 和签约就业 ( 21.07% ) 次之。而在清华大学,2020 届本科毕业生的国内升学比例连续两年增长,今年首次突破 60%。

受国际形势以及疫情等因素的影响,2020 年一些高校的出国(境)深造比例有所下滑。浙江大学 2019 届毕业生出国(境)比例为 12.6%,到了 2020 年下降至 8.72%;武汉大学毕业生的出国(境)比例,由 2019 年的 9.37% 下降至 2020 年的 7.79%。清华大学毕业生的出国(境)比例由 2019 年的 15.3% 下降至 2020 年的 9.6%。

值得注意的是,深造并不意味着进入了 " 保险箱 ",有高校就提出了 " 教育适度 " 的问题。南京大学发布的报告就 " 教育适度 " 比较毕业生实际学历水平与其工作岗位所需要的学历水平的关系,考察他们在从事的工作中是否存在 " 教育过度 " 和 " 教育不足 " 情况。其中,本科毕业生 " 教育适度 " 的比例为 86.40%,硕士毕业生则为 48.50%," 教育过度 " 的比例为 49.81%,博士生 " 教育适度 " 的比例为 80.09%。可见,硕士毕业生的 " 教育过度 " 现象非常明显。

不再扎堆儿 " 北上广 ",灵活就业成新趋势

曾经," 北上广 " 成为不少年轻人就业的 " 白月光 ",不论是否留在当地," 去一线城市闯一闯 " 都是一个需要打卡的人生选项。然而,中青报 · 中青网记者观察近几年就业质量报告发现," 北上广 " 已不再是一个必选项。如今,不少 " 双一流 " 高校毕业生或者选择留在大学所在省市,或者选择去邻近的发达省市。

南京大学就业排名前五的省市为江苏省(45.45%)、上海市(12.93%)、广东省(9.39%)、浙江省 ( 8.22% ) 、北京市(5.93%)。西安交通大学 2020 届毕业生在陕西省就业的比例达 39.68%,其中在西安市就业占比最高,为 92.08%。此外,东部地区为上海交通大学毕业生就业主战场,其中 71.92% 的毕业生流向了上海市。在四川大学,西部地区(64.93%)为 2020 届毕业生就业主战场,其中四川省占比 52.47%;其次流向广东省、北京市、上海市、浙江省等,占比为 28.15%。

对于身处湖北的高校毕业生来说,这个就业季显得格外特殊。为保证湖北高校毕业生顺利就业,教育部启动实施全国高校与湖北高校毕业生就业创业工作 " 一帮一 " 行动。从就业质量报告来看,在鄂高校毕业生就业率虽受到疫情影响,但仍大体保持稳定。

其中,截至 2020 年 12 月 10 日,武汉大学全校毕业生总就业率为 90.69%,其中本科毕业生就业率 86.27%,硕士毕业生就业率 94.80%,博士毕业生就业率 95.90%。华中科技大学本科毕业生就业率为 93.19%,研究生总体就业率为 97.19%,其中,硕士生就业率为 97.19%,博士生就业率为 97.24%。

湖北省对毕业生的吸引力并未减弱,不少毕业生的首选就业地均是湖北省。华中科技大学、武汉理工大学、中南财经政法大学 2020 届已就业毕业生选择湖北的占比超三成。华中科技大学首选湖北的本科毕业生占比 33.91%,比 2019 年大幅提升 6.89 个百分点,首次留鄂比例超过 30%,首次超过广东位居首位。

从行业来看,信息传输、软件和信息技术服务业、教育业等成为毕业生热门选择。

清华大学签三方就业的单位中,信息传输、软件和信息技术服务业,金融业与教育居前三。而华中科技大学的就业报告显示,协议就业人数最多的则是信息传输、软件和信息技术服务业,制造业与教育业。四川大学流向较多的行业为 " 信息传输、软件和信息技术服务业教育 "(14.27%)、" 卫生和社会工作 " (13.86%)、" 制造业 "(13.13%)和 " 教育 "(12.32%)领域。

2020 年 7 月 15 日,国家发改委等 13 部门发布《关于支持新业态新模式健康发展激活消费市场带动扩大就业的意见》,明确支持微商电商、网络直播等多样化的自主就业、分时就业。而对于这一届毕业生来说,灵活就业的比例越来越高。

武汉大学发布的数据显示,本科生选择灵活就业(包括仅出具就业证明、自由职业、阶段性就业、兼职就业和自主创业等)的比例达到 5.36%。中央财经大学本科毕业生中,18.66% 选择灵活就业,略高于签协议(合同)就业人数。清华大学本科生中,签三方就业人数只占 7.7%,而灵活就业人数占到了 13.8%,约为签三方就业人数两倍,达到 424 人。

毕业生薪资亮眼," 互联网大厂 " 成名校生 " 收割机 "

近日," 南大毕业生平均年薪 18 万 " 的话题登上微博热搜,对此,南京大学回应称,统计样本只占毕业人数的 45%,且包括了本科生和研究生,并由学生主动填写,未经过严格核准。尽管如此,高校毕业生的年薪已成为近年来备受关注的社会话题。

如今,不少高校的毕业生平均年薪突破了 10 万元。电子科技大学 2020 届本科毕业生的平均年薪为 14.3 万元,较 2019 届增加了 1.8 万元,华中科技大学毕业生签约月薪平均值为 10.1 万元(2019 年为 9448.85 元),哈工大(深圳)毕业生平均年薪则达到 17.08 万元 / 年。

而从签约单位的性质来看,越来越多的毕业生选择去企业就业," 互联网大厂 " 以及大型民营企业俨然成为名校毕业生的 " 收割机 "。

根据已经公布的报告数据,一些高校披露了招聘人数较多的单位,华为公司的表现仍然十分突出,其在清华大学、上海交通大学和武汉大学分别招聘了 187 人、402 人和 202 人。根据签三方就业人数的统计,接收清华大学 2020 届毕业生 20 人(含)以上的单位中,华为、腾讯、阿里巴巴位列前三。

罗婕(化名)是北京市某 985 高校新闻学院的研究生,去年 11 月,当 " 互联网大厂 " 的招聘已基本落下帷幕时,她手握两个心仪的 " 大厂 offer",考虑着应该去哪里。

从研一开始,罗婕就想好了自己以后干什么。她相信自己未来不会留在北京,因此户口于她而言并没有吸引力,而向往自由的她对体制内工作的稳定并不 " 感冒 ",而传统媒体和互联网公司相比,她则更喜欢后者。

近年来,不追求 " 铁饭碗 " 不仅成了名校毕业生的一句口号,他们的实际行动更是证明了企业的竞争优势。

在华中科技大学,从就业情况看,签约单位以企业为主,占签约人数的 74.46%。在浙江大学,企业单位为吸纳毕业生就业的主渠道(占比 67.83%),其中其他企业(主要为民营企业)占比 37.66%、国有企业占比 17.59%、三资企业占比 12.58%。其次流向各类事业单位就业的比例为 25.05%,到党政机关、部队就业的比例分别为 6.97% 和 0.15%。

在社会各界的关注下,高校陆续交出的就业 " 成绩单 " 让不少学生和家长安心。2021 年,教育部预计应届毕业生规模将达到 909 万人,同比增加 35 万人。如今,就业之路漫长,秋招已告一段落,不少大学生已经在个人的努力和学校的帮助下手握 offer。很多大学生表示,只要提早做准备,调整好心态,总有一个心仪的工作等着自己。

栏目主编:张武 本文作者:中国青年报 文字编辑:房颖 题图来源:视觉中国 图片编辑:徐佳敏

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